Re-integreren
Re-integreren
Gaat je medewerker na langdurig ziekteverlof weer aan de slag? Als werkgever heb je grote rol in de begeleiding daarvan. Benieuwd wat je als werkgever kunt doen voor een medewerker die re-integreert? Lees hoe andere werkgevers dit aanpakken en wat je verplichtingen zijn als werkgever.

Verplichtingen bij re-integratie
Een goed re-integratietraject valt of staat met goede begeleiding. Om werknemers te beschermen, zijn daar wettelijke afspraken over gemaakt. Benieuwd wat je verplichtingen zijn als werkgever? Je leest het hier.
Een tweede kans: ‘Steve pakt alles aan om wat van zijn leven te maken’
Na een periode in het 'verkeerde milieu' te hebben verkeerd, wilde Steve zijn leven weer op de rails krijgen. Staalbedrijf Asbury bood hem de kans om weer onderdeel te worden van het werkende leven.
