Praktische info

Harry: ‘Ik ging er na overstap naar Wajong 2010 financieel op vooruit’

Heb je arbeidsvermogen en zit je in de oude Wajong? Dan kan het slim zijn om over te stappen naar Wajong 2010. Dat kan nog t/m 30 november 2020. Harry Haddering deed dat en vertelt erover.

 

Harry Haddering is door een zuurstofgebrek bij zijn geboorte afhankelijk van zijn rolstoel en krijgt daarom een Wajong-uitkering. Van stilzitten is bij de 48-jarige Assenaar echter nooit sprake geweest. Hij deed jarenlang vrijwilligerswerk en vond uiteindelijk ook werk, bij de Rabobank. Harry zat toen in de oude Wajong. Tot hij de kans kreeg om over te stappen naar Wajong 2010. Als je wil overstappen van de oude Wajong naar Wajong 2010, is het wel nodig dat je arbeidsvermogen hebt. Dat heeft Harry. Hij ging er financieel op vooruit met de Wajong 2010. ‘Een paar tientjes in de maand. En ook al het is tientjeswerk, het is heel fijn om aan het einde van de maand net iets meer over te houden en af en toe met mijn partner uit eten te kunnen gaan.’

 

Niet gelukkig van bankhangen

Harry is blij dat hij een uitkering heeft om op terug te vallen. Maar dat betekent niet dat hij de hele dag stilzit. ‘Een keer een dag voor de tv hangen is ontspannend, maar ik weet dat ik daar uiteindelijk niet gelukkig van word. Mijn beperking beperkt niet mijn ambitie.’ Op zoek naar werk dus. Harry kende de Rabobank toen al goed omdat hij daar als vrijwilliger betrokken was bij de site onbeperktaandeslag.nl. ‘Ik ben in 2015 naar de toenmalige hr-directeur van Rabobank gestapt met de vraag of het niet eens tijd werd de daad bij het woord te voegen. Om via het netwerk van de bank of bij de bank zelf passend werk te vinden. Ik kreeg via hem een contact bij de Rabobank in Assen, mijn woonplaats.’

 

Mailbox bleef leeg

Harry ging aan de slag bij de Rabobank Assen om zakelijke relaties en bedrijven te vertellen en voor te lichten over de Participatiewet. Die wet moet ervoor zorgen dat meer mensen werk vinden, ook mensen met een arbeidsbeperking. ‘Veel bedrijven hadden behoefte aan neutrale informatie over dit onderwerp en vonden het een openbaring dat een bank dit verzorgde.’ Vanwege bezuinigingen werd hij na twee jaar overgeplaatst naar Meppel. Drie dagen in de week op en neer reizen kostte hem helaas te veel energie. Op zoek naar een andere baan dus. Zorgen maakte hij zich op dat moment nog niet over de gevolgen voor zijn loopbaan. ‘Ik was in november nog naar een banenbeurs geweest waar iedere overheidsinstantie riep: ‘Harry, kom bij ons!’. Dat wordt appeltje eitje, dacht ik. Toen kwam corona en liepen de zaken anders. Mijn mailbox stroomde opeens niet meer wekelijks vol met vacatures.

 

Solliciteren en vrijwilligerswerk

Harry is het type dat de mouwen opstroopt. Met een netwerk van meer dan 3.000 LinkedIn-connecties probeert hij alle kansen en contacten te benutten om weer aan werk te komen. Hij is druk aan het solliciteren. In de tussentijd werpt hij zich op als vrijwilliger van het VN-panel. Een groep vrijwilligers die bekijken welke gevolgen gemeentelijk beleid heeft voor mensen met een beperking. En gelukkig heeft hij zijn Wajong 2010 om op terug te vallen.

 

Kansen voor Wajongers

Over zijn ideale baan heeft hij ook nagedacht. Met zijn kennis en ervaring ziet hij zichzelf graag als de spil tussen de overheid, het bedrijfsleven en andere Wajongers die een baan zoeken. Harry zou het een goed idee vinden als er een elke arbeidsregio een Wajong-ambassadeur komt, die weet wat op lokaal niveau speelt, bedrijven kan voorlichten en werkzoekenden kan voorzien van concrete tips. Hij zou niets liever willen dan dat oppakken in zijn eigen regio. ‘Sommige partijen zien mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt als een wandelende kostenpost. Daar krijg ik de kriebels van. Mijn lijf heeft absoluut een beperking, maar tussen mijn oren is niet zo veel mis. Als we de kans krijgen dat aan onze omgeving te laten zien, gaan we een veel inclusievere maatschappij tegemoet.’

 

Let op: de informatie op deze pagina kan verouderd zijn.
Raadpleeg voor de laatste informatie rondom wet- en regelgeving altijd www.uwv.nl