John groeit door in de beveiliging dankzij een opleidingsvoucher

‘Ik wilde mezelf al langer verder ontwikkelen,’ vertelt John. ‘In de praktijk red ik me prima, maar qua theorie kon ik nog wel wat bijleren. Toen ik op LinkedIn een post van de gemeente Den Haag zag over een onderwijsvoucher, heb ik meteen contact opgenomen. Het ging allemaal heel snel daarna. Ik had een gesprek, we bespraken de mogelijkheden en nu volg ik de mbo-opleiding Beveiliger 3, deels bekostigd door de gemeente.’

John heeft een veelzijdige carrière gehad, maar beveiliging was altijd de rode draad, vertelt hij. ‘Op mijn zeventiende werd ik tijdens het uitgaan gevraagd of ik iemand eruit wilde zetten, als test. Dus ik ging naar die persoon toe, vroeg hem beleefd om weg te gaan. En hij ging. Die mensen die mij gevraagd hadden hem eruit te zetten waren verbaasd. “Wat heb je tegen hem gezegd?”, vroegen ze, “normaal kost het ons zes man om hem weg te krijgen!”  

Het ging me vanaf het begin eigenlijk wel makkelijk af. Ik hoef nooit geweld te gebruiken. Het stond wel op mijn lijf geschreven.’

Kennis zwart-op-wit 

‘Beveiligingswerk is heel breed: soms werk je in drukke horecagelegenheden of op evenementen, soms zit je de hele nacht in een stil gebouw en kan je rustig een beetje lezen of studeren. Dat vertel ik ook altijd aan jongere collega’s.’  

‘Natuurlijk heb ik veel ervaring, maar met een diploma staat die ervaring en kennis zwart-op-wit. Dat betekent dat ook opdrachtgevers die mij nog niet kennen, kunnen zien wat ik in huis heb. En het laat zien dat ik die theoretische kant ook beheers. Uiteindelijk is een papiertje gewoon nodig. Als je dat hebt, luisteren mensen toch beter naar je. Zonder papiertje vinden ze je al snel een betweter.’  
 

‘Beveiligingswerk is fysiek, en ik word ook een dagje ouder’

Eigen strategie 

De opleiding volgt John via zelfstudie, wat goed te combineren is met zijn werk. ‘Ik bepaal mijn eigen tempo. De stof die ik al ken, daar ga ik sneller doorheen. Andere onderdelen, zoals communicatie of administratie, pak ik grondiger aan. Uiteindelijk wil ik ook de hbo-opleiding Beveiliging doen, zodat ik meer kan richten op het aansturen van anderen. Beveiligingswerk is fysiek, en ik word ook een dagje ouder. Dan is het prettig om niet altijd zelf op de vloer te hoeven staan.’ 

Levensles: blijven ontwikkelen 

‘Ik heb al een hele tijd niet meer gestudeerd, dus het is best intensief. Twintig jaar geleden was dat misschien anders geweest. Maar het is de moeite waard. In mijn leven heb ik vaak gezien dat mensen met zware beroepen binnen een jaar na hun pensioen overlijden. Ze hebben veertig, vijftig jaar lang hetzelfde werk gedaan, met dezelfde collega’s om zich heen. Dat heeft me aan het denken gezet. Volgens mij is het belangrijk dat je niet vastgroeit, maar dat je jezelf blijft ontwikkelen, binnen je werk of op persoonlijk vlak. Er zijn altijd kansen. Je moet ze alleen wel weten te vinden. In elke gemeente is het weer net iets anders. Door mijn verhaal te vertellen, hoop ik anderen aan te moedigen ook op zoek te gaan.’ 

Kennis doorgeven 

‘De opleiding maakt mij een betere mentor, het geeft me de bevestiging dat wat ik doorgeef aan jongere collega’s juist is. En dat is belangrijk voor me: ik wil mijn kennis en ervaring doorgeven aan jonge mensen met talent voor beveiliging. Dat is wat ik voor ogen heb met mijn eigen bedrijf. Voor sommige mensen is de beveiligingswereld niet altijd even veilig, denk aan vrouwen of mensen met een immigratie-achtergrond. Ik wil hen een goede basis bieden, zodat ze voor zichzelf op kunnen komen.’